Job
Chauffeur mécanicien de gros porteur
Ashia Logistics TchadAdvertiser not yet verified
N'Djamena, ChadPosted on October 29, 2026
At a glance
- Contract
- Fixed-term
- Experience
- Entry level
- Education
- Baccalaureate
- Monthly salary
- Not specified
- Remote work
- No
Description
Lieu : N'Djamena
Contrat : CDD de 3 mois
Domaine : Métiers des services
Niveau d'études : Enseignement général secondaire du 2ème cycle — Chauffeur
Missions
• Assurer le transport et la livraison des marchandises entre Douala et N’Djamena dans le respect des délais, des consignes d’exploitation et des règles de sécurité
• Conduire gros porteurs et semi-remorques conformément au Code de la route et à la réglementation du Cameroun, du Tchad et des pays traversés
• Respecter les itinéraires autorisés
• Effectuer avant chaque départ les vérifications du véhicule : pneumatiques, freins, feux, niveaux (huile, liquide de refroidissement)
• Réaliser l’entretien courant et les dépannages de premier niveau
• Détecter les anomalies et signaler les pannes afin d’éviter accidents et immobilisations prolongées
• Maintenir le véhicule propre, en bon état et conforme aux exigences de sécurité
• Veiller à la sécurité, à l’intégrité et à la bonne conservation des marchandises, de l’enlèvement à la livraison
• Respecter les procédures de Chargement, d’arrimage, de bâchage, de transport et de déchargement
• Porter les équipements de protection individuelle (EPI) requis.
• Vérifier, avant chaque départ, la conformité des documents du véhicule et de la cargaison (lettre de voiture, documents de transit, bordereau de suivi des cargaisons, bordereaux de livraison) et les présenter lors des contrôles aux postes frontaliers, de douane et de police
• Ne jamais modifier la composition ou la destination d’un chargement, ni ouvrir des scellés, sans instruction de la hiérarchie
Profil et compétences
• Permis de conduire poids lourd de la catégorie adaptée au véhicule (ensembles articulés), en cours de validité
• Au moins cinq (5) ans d’expérience avérée et vérifiable dans la conduite de gros porteurs et/ou de semi-remorques
• Bonnes connaissances en mécanique poids lourd : contrôles courants, diagnostic des pannes, dépannages de premier niveau
• Bonne connaissance du corridor Douala
• N’Djamena et de ses conditions d’exploitation (relief, saison des pluies, postes de contrôle, zones d’étape)
• Maîtrise des règles de sécurité routière et de prévention des accidents
• Connaissance des documents usuels de transport et des principales formalités de transit
• Pièce d’identité et documents de voyage valides permettant de franchir régulièrement la frontière Tchad
• Cameroun
• Communiquer régulièrement au Responsable des Opérations la position du camion, l’avancement du trajet et toute difficulté pouvant affecter la livraison
• Signaler immédiatement tout accident, incident, panne, retard ou problème de sécurité
• Collaborer avec les équipes de chargement et de déchargement, les transitaires, les agents de contrôle et les autres acteurs de la chaîne logistique Dossier à Fournir :CV actualisé détaillant les expériences pertinentes (employeurs, types de véhicules, trajets effectués, durées)
• Une copie du permis de conduire poids lourd en cours de validité
• Une copie de la CIN et du passeport ou autre document de voyage)
• Les attestations ou certificats de travail
• un certificat médical d’aptitude à la conduite de poids lourds de moins de trois (3) mois
• un extrait de casier judiciaire récent
• La carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONAPE à déposer à l’ONAPE de Bololo avant le 06 Novembre 2026
Langues : Français
Comment postuler
à déposer à l’ONAPE de Bololo avant le 06 Novembre 2026
Avis diffusé par l'ONAPE (Office National pour la Promotion de l'Emploi). Vérifiez toujours les conditions sur l'avis d'origine.
Documents required
- Une copie du permis de conduire poids lourd en cours de validité
- Une copie de la CIN et du passeport ou autre document de voyage)
- Les attestations ou certificats de travail
- Un certificat médical d’aptitude à la conduite de poids lourds de moins de trois (3) mois
- Un extrait de casier judiciaire récent
- La carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONAPE
Official source
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